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海达社保培训
  • 发布日期:2018-10-23      浏览次数:1303
    • 周六下午

      海达培训室里传来阵阵笑声

      究竟发生了什么

      和小编一起来一探究竟吧

       

      原来是大型社保知识科普现场

      十分贴心的小编

      这个周末啥也没干

      特地为大家整理了大批干货

      小编不才

      为大家介绍一番传说中的五险

       

      01

      养老保险

      达到国家法定的退休年龄

      男性60周岁,女性55周岁

      从2018年开始

      女性退休年龄每3年延迟1岁

      男性退休年龄每6年延迟1岁

      到2045年的时候,大家都要65岁退休

      要奋斗到65岁哟

      大家是不是很开心呀

      是不是有种为中国伟大复兴做贡献而自豪的感觉

       

       

       

      02

      医疗保险

       

       

      一般情况下

      报销费用=总费用-起付标准-自费费用*支付比例

      我知道很多人看不懂

      小编也不是很懂

      简单来说医疗保险是指

      社保局会按一定比例支付你的医疗费用

      希望大家没有用到这个保险的一天

       

       

      03

      生育保险

       

       

      这个保险绝大部分的仙女都要用到

      所以得详细一点

      生育保险的范围有

      生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、

      国家和本市规定的其他费用

      只要仙女们交满一年的社保

      或者是仙女的丈夫交满一年社保

      无论一孩还是二孩,

      只要是符合计划生育规定,

      就能享受生育津贴。

       

       

      04

      失业保险

       

       

      这真是个悲伤的保险,

      希望大家在65岁之前,

      都不要用到这个保险

      但是万一发生你所在的公司倒闭了、

      欠债了、老板跑路了、你被开除了

      等等令人落泪的原因的话

      缴社保满一年不足五年的朋友,

      长可以享受十二个月的失业保险。

      满五年不足十年的同学,

      长可以享受十八个月的失业保险。

      对于我们大部分的朋友来说,

      你多可以自由自在十二个月或者十八个月,

      再久的话,国家就不保你了。

      同时,一人一生享受失业保险的次数

      是没!有!限!制!的!

       

       

       

      05

      工伤保险

       

       

      在工作岗位工作受了伤害的时候

      (肉体受伤,心灵受伤暂时不计算在内)

      或者因战因工负伤的等等都视为工伤。

      工伤认定的时间是单位在30日内有效,

      亲属、本人、单位工会申请在一年内有效。

      举个栗子,假如有一天,

      小编和另一位同事在上班的时候小拳拳互锤,

      小编受了伤。

      这种情况是不在工伤保险的范围里面的。 

       

       那么到这里,

      小编就介绍完了周六的干货。

      希望看到这里的小伙伴,

      有钱到不需要用到任何保险。

      点赞转发,谢谢大家。

       

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